第372章 人员配置优化

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然而，尽管他已经尽量低调行事，但他的身影还是被不少职工认了出来。这些职工们脸上露出惊讶和紧张的神色，他们交头接耳，窃窃私语，似乎对陈东莱的出现感到有些意外。

就在陈东莱快要走到大厅角落的时候，几名面容略显苍老的干部突然快步迎上前来。他们手中拿着水果和饮品，满脸笑容地拦住了陈东莱的去路。

“陈部长，食堂发了点水果，我吃不完，就寻思着给您带一些……”其中一名干部将手中的水果放在了陈东莱的餐盘上。

“部长，食堂给的饭菜太多了，我一个人根本吃不完，您帮我分担一些吧。”另一名干部接着说道，顺势把一个铝制餐盒放到陈东莱的餐桌上打开。饭盒飘出阵阵香气，里面竟然全是色香俱全的红烧肉，一看就不是食堂师傅做出来的。

“这是我老家寄来的江阳白茶，味道非常好，您一定要尝尝鲜！”一位小老头的脸上浮现出谄媚的笑容，将一包茶叶递到了陈东莱的手中。

自从组织部新成立“人员配置优化办公室”以来，整个柴机厂都陷入了一种紧张的氛围之中。上至党委委员，下到一线的车间操作工，每个人都如临大敌，生怕自己的名字会被加到组织部第一期两千人裁员名单上。

这种恐惧和不安在职工们的心中蔓延，使得他们对陈东莱这个组织部的部长格外关注。毕竟，他掌握着决定许多人命运的权力。

来柴机厂报道一周，没有上演老油条欺负年轻领导的戏码。所有柴机厂的大小干部心里都跟明镜儿似的，这位来挂职的组织部长可不简单，他不仅是市长的秘书，更是市委派驻柴机厂工作组的重要成员。以目前的形势来看，他的地位几乎仅次于厂长郑安民；如果再夸张一点说，甚至可以与郑安民平起平坐。

匆匆吃完午餐，陈东莱叫来食堂经理，简单吩咐了几句，让他自行将桌上堆积如山的饮料罐和水果收拾妥当。随后，他拎起公文包，步履匆匆地朝着办公室走去。

然而，就在他刚刚踏出食堂大门的一刹那，一名头发花白的老妇人突然如疾风般冲了过来，紧紧抱住了他的双腿，哭诉道：“陈部长，我家真的已了揭不开锅的地步！您就高抬贵手，大人有大量，保住我家老头子的工作吧……”

在陈东莱的身后，几名组织部的工作人员匆忙地赶了上来。其中一名寸头小伙子显得格外急切，似乎急于向新领导展示自己的工作成果。他满脸谄媚地对着陈东莱说道：“部长，您看，这家老太婆的丈夫已经从一线岗位上退下来四五年了，但他的编制却一直挂在二车间，还领着工资呢。前天优化办在核查职工名录时发现了这个问题，所以就立刻把他的工资给停掉了。”

陈东莱面无表情地听着年轻人的汇报，然后冷漠地瞥了一眼站在面前、哭得泪眼婆娑的老人。老人的身体微微颤抖着，满脸都是悲伤和无助。

陈东莱的声音没有丝毫的波澜，他淡淡地对老人说道：“离职补偿会在一个月之内发放到你的账户上，请你多留意一下厂区正门的告示栏。”

他径直转身离去，留下老人独自在原地哭泣。像这种场面，他这周已经经历过很多次了。原先泛滥的同情心早就被消磨到一点不剩。